职位描述：
1.考勤管理
2.新员工的培训
3.职工的薪资核算
4.入、转、调、离手续办理，人事档案的管理
5.人事管理制度的编制及修订执行
6.人事类日常工作及其他工作
7.其他工作。
任职资格：
1.大专及以上文化，年龄26~35岁
2.熟悉普通员工的招聘案方式更佳
3.1~3年工厂行政人事工作经验
4.做事细心严谨，责任心强，执行力强
1.考勤管理
2.新员工的培训
3.职工的薪资核算
4.入、转、调、离手续办理，人事档案的管理
5.人事管理制度的编制及修订执行
6.人事类日常工作及其他工作
7.其他工作。
任职资格：
1.大专及以上文化，年龄26~35岁
2.熟悉普通员工的招聘案方式更佳
3.1~3年工厂行政人事工作经验
4.做事细心严谨，责任心强，执行力强
职位类别： 行政/人事/文职/后勤
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4.5-6千/月申请职位人事行政： 1、招聘相关工作：根据公司招聘需求组织开展招聘工作，确保公司人才需求； 2、薪酬绩效相关工作：每月计件工资的审核、临时工工资计算以及正式员工绩效、工资核算； 3、人事手续相关..
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5-7千/月申请职位18--32岁，男女不限，大专以上学历。 有三年以上的培训经验和校招经验。能适应外出招聘。
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5-8千/月申请职位负责公司人事行政工作： 1.负责组织员工的招聘、录用、合同签订、建档、辞退、调动、考核、保险缴纳等劳动人事系列化基础管理工作； 2.按照公司有关规定，督促员工遵守公司规范和人事纪律； 3.公..
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4-8千/月申请职位岗位职责： 1、确动公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 3、组织、安排面试，并且进行..
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5-7千/月申请职位岗位职责： 1、负责员工招聘事宜； 2、负责员工入离职手续办理、合同签订等事宜； 3、负责办公物品采购、管理、出入库登记等事宜； 4、负责员工福利策划、拟稿、请款、采购、登记等事宜； 5、负责部..
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0.4-1万/月申请职位岗位职责： 1、确动公司招聘计划以及需求，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告； 3、组织、安排招聘，面试； 4、安排候选人入职，以及入..
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0.6-1.8万/月申请职位岗位职责： 1.可执行企宣片、形象片、TVC广告片、商业活动片、预告片以及电商视频等项目 2.负责视频后期相关工作，包括剪辑、特效、动画、调色、包装等工作 3.运用多种剪辑手法、音乐音效、对内容进..
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0.5-1万/月申请职位岗位职责： 1. 负责公司人才招聘工作，制定招聘计划和流程，招聘适合公司需求的人才。 2. 负责员工入职手续办理，包括签订劳动合同、员工档案管理等工作。 3. 负责公司员工培训计划的制定与实施..
- 所属行业：IT行业-计算机、互联网、通讯、电子、仪器仪表等
- 所在地区：广东-深圳市-龙华区
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