1、年龄要求：25-35岁，大专以上学历，仓储类专业优先；
2、经验要求：5年以上工作经验，3年以上仓库管理经验，1年以上本行业本岗位经验；
3、知识要求：熟悉仓库管理流程、规划，了解6S管理，熟悉仓库安全知识；
4、能力要求：具备一定统筹规划能力、执行能力、沟通协调能力；熟悉掌握办公软件，会操作ERP系统录入；
5、其它要求：吃苦耐劳，工作积极主动、仔细、认真，原则性强；团队意识强，不违反财务制度、对公司信息保密。
入职五险，免费住宿
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3-5千/月申请职位公司认可品行端正且能吃苦耐劳的老实人,要求员工有认真工作的态度,不耍小聪明,必须有把日常工作做到精细、 纯熟、 精神，在此基础上再谈创新和开拓。
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3-5千/月申请职位工作内容：打单、分单，联系快递，物流查询，配合销售更新订单发货，仓储辅料管理，维护erp系统 具体职责：根据主管安排，团队协作，完成当天的工作；维护仓库环境；发现问题，提出好的建议。 表现..
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3-4.5千/月申请职位一、仓库管理 1.检查销售出单订单 2.产品入库并开出入库单 3.每月月末组织仓库人员盘点 4.仓库产品摆放合理、整洁 二、发货管理 1.跟进工厂定制订单尽快入库 2.入库品质抽检，定制订单检查是否按单..
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4-6千/月申请职位技能要求： ERP系统，进销存，库存盘点，金蝶软件，物料管理 岗位职责： 1、执行物资管理中与仓库有关的制度，确保仓库作业顺利进行 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账..
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4.5-5千/月申请职位主要职责： 1.按照仓库SOP执行物料、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2.负责仓库物料的发放工作； 3. 负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 5、负责相关单证的保管与存档； 6、仓..
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面议申请职位1、负责仓库物料收、发、储存的管理，保证物料无丢失、无损坏、无变质，核对准确、安全可靠、规范有序； 2、根据业务情况需要及时调整、控制库存数量，及时配货供贷； 3、负责物料建账、跟踪和..
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4-5.5千/月申请职位招聘要求： 1、18-40周岁优先，中专以上学历，身体健康，品行端正，服从安排； 2、性格开朗，理解、沟通能力强，做事积极主动，胆大心细； 3、对数字敏感、思维敏捷，具备统计员工作经验者优先考..
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4-4.5千/月申请职位工作内容：负责仓库文职工作，处理打单、统计、分单及仓库报表等日常工作，熟悉办公软件，有仓库打单工作经验更佳，仓库erp网店管家的系统输入跟货物核对，以及仓库主管安排的工作。 职位要求：男女..
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面议申请职位能够熟练操作办公软件
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面议申请职位熟练操作电脑,工作认真有责任心.
