任职要求
1．大学本科以上学历，法律专业，具有二年以上公司法务工作经验者优先；
2．熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策；
3. 有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验；
4. 文笔流场，语言表达能力强；
5.具备良好的沟通能力和谈判技巧，诚信正直；
6. 具备较强的学习能力、良好的团队合作精神；
岗位职责：
1负责起草、审核、规范各类合同文本；
2.负责公司所有合同的签订、分发、收回、台帐登记、更新、跟进、报告工作等；
3.负责公司所有合同的对方领取及我方留存合同的档案管理，包括分类、归档存放、按权限提供查询等;
4. 参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查；
5.负责检查监督合同履行情況，协调解决合同履行中出现的法律问题，尽量避免合同纠纷产生;
6. 负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务；
7. 公司及部门内部其他相关法律事务：
8. 负责代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动，解決公司有关经济往来中的法律事务；

职位类别： 法务总监/法务经理/法务主管

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